Logran acuerdo que permite levantar protestas en sector de Chivor en Boyacá
Colombia
A través del diálogo social liderado por los delegados de los ministerios de Trabajo, Minas e Interior, la Unidad Nacional para la Gestión del Riesgo de Desastres (UNGRD), la Gobernación de Boyacá y autoridades locales, se logró levantar la protesta que organizaciones sociales y comunitarias adelantaban en los municipios boyacenses de Santa María, San Luis de Gaceno y Macanal.
En un pliego de peticiones que sometieron a consideración de las autoridades nacionales, departamentales y locales, los habitantes y trabajadores de la zona exigen solución a problemas generados por la temporada invernal y por las afectaciones causadas por la Central Hidroeléctrica de Chivor y la empresa AES Colombia.
En el acuerdo firmado ayer este miércoles, el Ministerio del Trabajo se comprometió a liderar acciones de inspección a las empresas, el fortalecimiento de la asociatividad de los trabajadores y el diálogo social para la búsqueda de soluciones integrales en el marco de los derechos laborales y de huelga de los participantes.
El ministro del Trabajo, Antonio Sanguino, quien estuvo en el sitio, en compañía del gobernador de Boyacá, Carlos Amaya, y del representante Jaime Raúl Salamanca, dijo: “No solo vengo por delegación del presidente de la República, Gustavo Petro, de quien traigo un saludo y un abrazo muy especial; estoy por un compromiso personal y de afecto por esta tierra y por los trabajadores, campesinos y la ciudadanía boyacense".
Según el titular de la cartera laboral, “lo logrado es un acuerdo entre las comunidades, trabajadores, representantes de la empresa AES Colombia y autoridades nacionales, departamentales y locales, donde la cartera ejercerá control basado en normas y derechos de los trabajadores".
“Junto con la Dirección Territorial se harán visitas cada mes para constatar el cumplimiento de los acuerdos y de las normas laborales que se derivan de la reciente Reforma Laboral, la Ley 2466, aprobada en el Congreso de la República, el pasado 26 de junio", precisó.
En este sentido, se revisarán asuntos como la mano de obra local, el respeto a la protesta social y de los trabajadores, la tercerización y la precarización laboral, garantizando salarios justos y contratos a término indefinido, así como proteger la calidad del empleo.
“Para nosotros es muy importante estos proyectos eléctricos e hidroeléctricos, pero tiene que existir y ofrecerle energía al país sobre la base del trabajo digno y decente de los trabajadores", puntualizó Sanguino Páez.
Dentro de los temas que se revisarán y que está en el pliego de peticiones se incluyó el de seguridad y salud en el trabajo.
“Este tipo de proyectos incorpora niveles de riesgos especiales, por lo que la inspección revisará las condiciones de seguridad y salud en el trabajo, de tal suerte que la empresa garantice las normas y las condiciones que la normatividad exige para los trabajadores y sus comunidades", indicó.
El Ministro compartió que se adelantará, con los inspectores de trabajo y desde la Dirección de Derechos Fundamentales, una jornada pedagógica sobre la reforma laboral, con los trabajadores, directivos de las empresas y ciudadanos.
El director de Derechos Fundamentales, Yomar Benítez, quien acompañó este espacio de diálogo, señaló: “Desde el MinTrabajo se respaldó la protesta social y a las organizaciones sindicales. Se hace énfasis en la generación de nuevos empleos en el sector, con las condiciones que manda la nueva reforma laboral".
“Este acompañamiento va de la mano de generar las condiciones para que el diálogo social sea respetado, que no haya discriminación sindical y se incentive el trabajo digno y decente", puntualizó el funcionario.
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JA/CR
